Co napisać w liście motywacyjnym na stanowisko księgowej?

Jeśli zastanawiacie się czy załączać list motywacyjny do podania o pracę, to już znak, że tak. Zawsze warto jak najdokładniej i najlepiej się zaprezentować. Sama forma napisania listu może dużo zdradzić przyszłemu pracodawcy o Tobie. Podkreślenie swoich mocnych cech i uchylenie rąbka tajemnicy odnośnie własnej osoby może zadziałać na Twoją korzyść w procesie rekrutacyjnym. Co więc powinno się zawrzeć w dobrym liście motywacyjnym?

Po pierwsze nie pisz rzeczy nieprawdziwych. Jeśli napiszesz w liście, że nigdy się nie spóźniasz, a punktualnie będziesz przychodziła tylko dwa razy w miesiącu, możesz się spodziewać szybkiego zwolnienia. Lepiej podkreślić prawdziwe mocne strony, nawet jeśli nie jest ich wiele. Opisz dokładnie dlaczego jesteś odpowiedzialna, może zarządzałaś grupą ludzi, albo trzymałaś pieczę nad ważnym projektem. Pod każdą cechę należy mieć solidną podkładkę, pozwoli to przyszłemu szefowi lub rekruterowi mieć pewną wizję Twojej pracy.

Po drugie pamiętaj, że każdą ewentualną wadę lub przeszkodę można przerobić na zaletę. Boisz się, że nie zatrudnią matki z małym dzieckiem? Napisz, że umiejętnie zarządzasz własnym czasem i nie jest dla Ciebie problemem jednoczesne bycie w pracy i zorganizowanie opieki dla dziecka, nawet na ostatnią chwilę. Boisz się, że przez niezbyt bogate CV inni kandydaci mogą Cię wyprzedzić w biegu o wymarzoną pracę? Zawrzyj koniecznie w liście, że cenisz sobie stabilność i przywiązujesz się do pracy, szefowie pragną pracowników zaangażowanych w działanie firmy.

Po trzecie rozwój. Jeśli inwestowałaś w siebie, chodziłaś na kursy, szkolenia, seminaria i tak dalej, koniecznie to napisz. Pracodawcy inwestują w pracowników, którzy inwestują w siebie. Fakt, że sama płaciłaś za szkolenia, nawet te nie stricte związane z księgowością świadczy o tym, że poważnie myślisz o swojej przyszłości. Pamiętaj, że warto wpisać nawet szkolenia sprzedażowe, z relacji interpersonalnych, asertywności czy obsługi różnych oprogramowań. Praca w księgowości to nie tylko rozliczanie faktur, ale również kontakt z klientami oraz sprzedawanie usług biura.

Po czwarte bądź pewna i chwal siebie jak najlepiej potrafisz. Nie pisz 'wydaje mi się, że mogę być cennym pracownikiem', tylko 'wiem, że będę cennym pracownikiem'. Unikaj niepewności, lepiej wyjść na osobę zbyt śmiałą i dostać pracę. Podkreślaj swoje kompetencje, odpowiedzialność oraz awanse. Opisuje sytuacje z firmy, w których się wykazałaś oraz jeśli szef często Cię chwalił koniecznie nie zapomnij tego dodać. Pamiętaj, że liczą się najmniejsze sukcesy, nawet drobna premia. Dogadywałaś się świetnie z innymi pracownikami? Też to napisz, oznacza to, że jesteś osobą, z którą chętnie się pracuje, a to bardzo ważny aspekt.